Kademeli Emeklilik İçin Yeni Adım: Emadder Modelini Bakanlığa Sundu

8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi bulunan milyonlarca çalışanı ilgilendiren kademeli emeklilik talebi yeniden gündemde. Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER), hazırladığı kademeli emeklilik modelini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na sundu.

Dernek Başkanı Mihriban Uğurlu, Bakanlık görüşmesinin ardından yaptığı açıklamada, kademeli emeklilik konusunun Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın bilgisi dahilinde olduğunu ifade etti.

65’inci Randevuyu Beklemeden Bakanlığa Davet

EMADDER tarafından yapılan açıklamaya göre dernek, daha önce Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan 64 kez görüşme talebinde bulundu. 65’inci başvuru yapılmadan Bakanlık tarafından görüşmeye davet edilen dernek yönetimi, hazırladığı modeli Bakan Yardımcısı Ahmet Aydın’a sundu.Görüşmede, 8 Eylül 1999 sonrasında sigortalı olan çalışanların emeklilik şartlarının sigorta başlangıç tarihine göre kademeli olarak düzenlenmesi talep edildi.

Tartışmanın Merkezinde 8 Eylül 1999 Var

Kademeli emeklilik tartışmasının temelinde 8 Eylül 1999 tarihi bulunuyor. Bu tarihten önce sigortalı olanlar, EYT düzenlemesiyle yaş şartından muaf tutulurken, 9 Eylül 1999 ve sonrasında sigorta başlangıcı bulunan çalışanlar farklı yaş ve prim koşullarına tabi tutuluyor. Mevcut uygulamada 9 Eylül 1999-30 Nisan 2008 arasında sigorta girişi bulunan kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaş ve 7 bin prim günü şartı öne çıkıyor. Alternatif koşullarda ise 25 yıl sigortalılık ve 4 bin 500 prim günü üzerinden emeklilik imkanı bulunuyor.1 Mayıs 2008 ve sonrasında sigortalı olanlarda ise yaş şartı kadınlar için 58, erkekler için 60 yaştan başlayarak belirli koşullarda 65'e kadar yükseliyor. Bu grupta 7 bin 200 prim günü şartı da uygulanıyor.

EMADDER’in Modelinde Yaş ve Prim Kademeli Artıyor

EMADDER’in Bakanlığa sunduğu modelde, sigorta başlangıç tarihine göre emeklilik yaşının ve prim gününün kademeli olarak yükseltilmesi öneriliyor. Modelin başlangıç noktasında 1999-2000 yılları arasında sigorta girişi bulunan kadınların 43 yaşında, erkeklerin ise 45 yaşında ve 6 bin 400 prim günüyle emekli olabilmesi öngörülüyor.Sonraki her sigorta giriş yılında emeklilik yaşının 1 yıl, prim şartının ise 75 gün artırılması teklif ediliyor.

Önerilen model

1999-2000: Kadın 43, erkek 45 yaş – 6.400 prim

2001: Kadın 44, erkek 46 yaş – 6.475 prim

2002: Kadın 45, erkek 47 yaş – 6.550 prim

2003: Kadın 46, erkek 48 yaş – 6.625 prim

2004: Kadın 47, erkek 49 yaş – 6.700 prim

2005: Kadın 48, erkek 50 yaş – 6.775 prim

2006: Kadın 49, erkek 51 yaş – 6.850 prim

2007: Kadın 50, erkek 52 yaş – 6.925 prim

2008: Kadın 51, erkek 53 yaş – 7.000 prim

Gözler Şimdi Ankara’da

EMADDER’in Bakanlıkla gerçekleştirdiği görüşmenin ardından yaptığı açıklama, kademeli emeklilik beklentisini yeniden hareketlendirdi. Ancak şu aşamada yürürlüğe girmiş bir kademeli emeklilik düzenlemesi bulunmuyor. EMADDER’in sunduğu model, derneğin talep ve önerisini ortaya koyuyor. Özellikle 8 Eylül 1999 sonrasında sigorta girişi bulunan çalışanlar, konuyla ilgili hükümetten gelecek yeni açıklamaları yakından takip ediyor.